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Cassazione e sezioni unite: la corte suprema di cassazione
Cassazione Sezione Lavoro: al cuor non si comanda - Simla
Brevi considerazioni sul nuovo rito civile in Cassazione e sui suoi riflessi sull'organizzazione della Sezione Lavoro - www.giustiziainsieme.it
Lo svolgimento di mansioni inferiori non equivale ad acquiescenza da parte del lavoratore (Corte di Cassazione, Sezione lavoro n. 16594 del 3 agosto 2020).
L'Inail può risarcire solo il danno biologico permanente ma non il danno morale (Corte di Cassazione, sezione Lavoro, n. 6503 anno 2022).
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Corte di Cassazione, Sezione Lavoro, Sentenza 19 ottobre 2015, n. 21062 | Studio Legale Aquilani
AGI - Risarcimento del danno se la rotazione della Cigs è illegittima. La decisione della Cassazione
Sì alla sanzione disciplinare per il dirigente che osserva un orario di lavoro diverso rispetto al settore di appartenenza senza averlo concordato (Corte di Cassazione, Sezione Lavoro, Sentenza 18 aprile 2023, n.
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Il valore probatorio della busta paga in merito alla sussistenza del rapporto di lavoro (Corte di Cassazione, Sezione Lavoro n. 13781 del 6 luglio 2020)
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In caso di trasferimento di azienda illegittimo anche l'impresa cedente paga la retribuzione. (Corte di Cassazione, Sezione Lavoro n. 7977 del 21.04.2020).
Risarcimento del danno da usura psico-fisica per le ore di straordinario prestate oltre il limite. (Corte di Cassazione, Sezione Lavoro n. 26450 del 29.09.2021).
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AGI - Ricollocabilità dipendente: Corte di Cassazione, sentenza 12132/2023
Legittimo il licenziamento del dipendente che minaccia datore e colleghi in chat (Corte di Cassazione, Sezione Lavoro, Sentenza 2 maggio 2023, n. 11344). – Noi Radiomobile™